Determinar la incidencia de los beneficios tributarios en la contratación de personas en condición de discapacidad, en Neiva- Huila

Abstract

De acuerdo con la investigación realizada acerca de la incidencia de los beneficios tributarios en la contratación de personas en condición de discapacidad, en Neiva- Huila, durante el periodo gravable 2019. El diseño que se implementó durante esta investigación es de tipo no experimental, basado en el análisis, indagaciones, y consultas bibliográficas las cuales nos permitieron cumplir con el desarrollo del proyecto. Podemos confirmar que dando cumplimiento del objetivo general de la investigación, através de un cuestionario tipo cerrado a 31 sociedades anónimas del área metropolitana de la ciudad de Neiva, donde fue necesario requerir información de los datos básicos, el proceso de contratación de cada una de las empresas y el conocimiento de los beneficios tributarios. Se logra determinar que de las 31 sociedades encuestadas; 30 de ellas indican que tienen conocimiento, y que existe incentivación de los beneficios tributarios que otorga el gobierno nacional por la contratación de personas en condición de discapacidad, pero estas no optan por contratarlos. Pues del total de las empresas solo 6 de ellas tuvo vinculación laboral durante el año 2019 con personal en condición de discapacidad, a pesar que el beneficio con mayor representación fue la deducción de renta, para los empresarios estas